Lefebvre & Benoit
Joins-toi à une équipe de feu!
CE QUE NOUS OFFRONS:
- Une rémunération concurrentielle avec augmentation salariale annuelle
- 6% de vacances à l’embauche + 4 congés payés durant le temps des fêtes
- Un programme annuel de bonification (postes administratifs et opérations)
- Cinq (5) journées de congé personnel payées à la fin de l’année si non utilisées
- Une couverture d’assurance collective (assurance invalidité, dentaire, médicaments, vie, etc.)
- Un régime de retraite simplifié (Fonds de pension, part employeur généreuse)
- Un programme de REER collectif
- Des méthodes de travail sécuritaires avec un comité SST en place
- Un emploi régulier à temps complet du lundi au vendredi à l’année
- Une paie versée hebdomadairement
- Une carrière dans une entreprise d’excellence reconnue dans son domaine
- Un service de pharmacie postale
- Une possibilité de carrière, postes affichés à l’interne
- Plusieurs formations offertes et payées
- Un programme de congé de compassion (proche-aidant)
- Un programme de Télémédecine
- Un club social vivant
- Des activités corporatives intéressantes (tirages divers, party de fin d’année, fête familiale, BBQ etc.)
- Des rabais sur nos produits et matériaux
- Une philosophie de gestion dont l’humain est au cœur des décisions
- Un code vestimentaire décontracte, vêtements fournis (certains postes)
- Un environnement hygiénique et soucieux de l’environnement
- Nous sommes un employeur qui prône l’équité, la diversité et l’inclusion.
Sommaire du poste:
Sous la supervision de la direction du département des ventes, le représentant aux ventes fera partie de l’équipe de vente externe et sera amené à aider et supporter l’ensemble de l’équipe en s’occupant de l’ensemble des tâches et responsabilités suivantes:
RESPONSABILITÉS:
- Développer de nouveaux comptes et nouveaux marchés dans la grande région de Québec;
- Maintenir et supporter des comptes-clés auprès des entrepreneurs et contracteurs.
- Accélérer la résolution des problèmes des clients et des plaintes pour maximiser la satisfaction;
- Développer et maintenir une excellente relation avec la clientèle;
- Atteindre les objectifs de vente et les résultats convenus dans les délais;
- Se tenir au courant de meilleures pratiques et des tendances promotionnelles en toiture;
- Assurer un suivi des soumissions;
- Assurer le service après-vente et fournir le service à la clientèle;
- Coordonner les efforts de vente avec les membres de l’équipe et les autres départements;
- Maintenir les rapports, le flot d’informations et les détails administratifs;
- Toutes autres tâches connexes.
PRÉREQUIS:
- Scolarité Diplôme d’études secondaires ou collégiales (DEC).
- Langues Bilinguisme, écrit et parlé (français et anglais)
- Expérience Cinq (5) années d’expérience en vente corporative (B2B).
- Forte capacité à résoudre les problèmes en y amenant des solutions.
- Fort désir à résoudre les demandes de clients dans le but de développer et de maintenir des relations long terme avec eux.
ATOUT :
- Démontre une forte connaissance des matériaux de construction.
- Amène de bonnes pratiques de gestion et de leadership.
- Démontre un comportement de motivation.
- Quart de jour du lundi au vendredi temps pleins
Lefebvre & Benoit s.e.c. Une histoire de famille! Avec plus de 500 employés et l’un des plus impressionnants parc de camions dans l’industrie, Lefebvre & Benoit s.e.c. demeure la plus grande entreprise familiale dans le domaine de la vente en gros et de la distribution de matériaux de construction. Riche de plus de 60 ans d’expérience, la qualité de son service et de ses produits lui procure une place enviable chez les contracteurs et les entrepreneurs en construction du Québec.
En vous joignant à nous, vous deviendrez un membre important d’une équipe dynamique reconnue dans le marché pour ses compétences et l’excellence de son service à la clientèle.
Type d’emploi : Temps plein, Permanent
Avantages :
- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Assurance Vision
- Congés de Vacances et Compensatoires
- Événements d’Entreprise
- Programme d’Aide aux Employés
- Réductions Tarifaires
- REER Collectif
- Régime de retraite
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée
Horaires de travail :
- Du Lundi au Vendredi
- Quart de jour
Types de paie supplémentaire :
- Commissions
- Primes
Lieu du poste : En présentiel